El ejercicio del poder de dirección del empleador y sus límites frente a los derechos de los trabajadores

Autores/as

  • Carlos Jiménez Silva Universidad ESAN, Perú
  • Xiomara Jacqueline Ramírez Sarmiento Universidad ESAN, Perú
  • Mónica Franccesca Charre Quispe Universidad ESAN, Perú

DOI:

https://doi.org/10.46631/Giuristi.2022.v3n5.04

Palabras clave:

poder de dirección, función reglamentaria, función fiscalizadora, función sancionadora, límites del ejercicio del poder de dirección

Resumen

Las tecnologías de la información y la comunicación aplicadas en las relaciones laborales tienen una serie de implicancias constitucionales sobre los límites del ejercicio del poder de dirección, del cual se han emitido distintos pronunciamientos. De ahí surge el interés académico por desarrollar este tema. Se ha recurrido a la doctrina y, desde un punto de vista práctico, a las sentencias del Tribunal Constitucional y a casaciones de la Corte Suprema. El artículo aborda una breve introducción, seguida de algunos conceptos generales sobre el poder de dirección, el cual se disgrega en tres poderes: reglamentario, fiscalizador y sancionador, incluyendo en cada apartado el análisis y notas a los diversos casos jurisprudenciales.

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Biografía del autor/a

Carlos Jiménez Silva, Universidad ESAN, Perú

Abogado. Magíster en Derecho del Trabajo y Seguridad Social por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Curso de posgrado en Gestión de Talento Humano en la Universidad ESAN. Profesor en la Maestría de Derecho del Trabajo y Seguridad Social de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y de la Universidad San Martín de Porres. Profesor en la Universidad ESAN en la carrera de Derecho Corporativo. Miembro de la Sociedad Peruana de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.

Xiomara Jacqueline Ramírez Sarmiento, Universidad ESAN, Perú

Bachiller en Derecho Corporativo por la Universidad ESAN. Curso de Intercultural Management
in International Business and Global Business en la Universidad ESAN. Asistente Legal del Estudio Jurídico Ramírez EIRL.

Mónica Franccesca Charre Quispe, Universidad ESAN, Perú

Estudiante de la Facultad de Derecho Corporativo de la Universidad ESAN. Gracias al programa
VirtualEx: Transforming Knowledge participó en dos cursos: Gestión Ambiental, y Modelos de
Negocios Circulares, en la Universidad de La Sabana, Colombia. También estudia pedagogía en
la Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle e inglés en la Asociación Cultural
Peruano Británica.

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Publicado

23-06-2022

Cómo citar

Jiménez Silva, C., Ramírez Sarmiento, X. J., & Charre Quispe, M. F. (2022). El ejercicio del poder de dirección del empleador y sus límites frente a los derechos de los trabajadores. Giuristi: Revista De Derecho Corporativo, 3(5), 29–51. https://doi.org/10.46631/Giuristi.2022.v3n5.04

Número

Vol. 3 Núm. 5 (2022): Enero - Junio

Sección

Artículos

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Derechos de autor 2022 Carlos Jiménez Silva, Xiomara Jacqueline Ramírez Sarmiento, Mónica Franccesca Charre Quispe

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